2025年松溪县新任教师公开招聘公告依据事业单位公开招聘有关规定，根据《福建教育厅 福建人力资源和社会保障厅关于2025年全省中小学婴幼儿园教师公开招聘笔试服务工作的公告》（闽教师〔2025〕3号）安排，现将2025年松溪县公开招聘新任教师有关事情公告如下：1、招聘职位2025年松溪县公开招聘新任教师26名。具体职位及需要详见《2025年松溪县新任教师公开招聘职位简章》。2、招聘条件（一）具备中国国籍，拥护中共的领导，遵纪守法，品德端正，敬业爱岗，热爱教育事业，拥有好的职业道德，具备适应职位需要的身体条件。（二）学历、专业、教师资格证、年龄等相关需求1.招聘新任中学教师专业、学历、证件等需要：师范专业，具备本科及以上学历的应往届毕业生，持有相应学科职位教师资格证。2.年龄需要：年龄18周岁以上、35周岁及以下（1990年3月18日至2007年3月18日期间出生），研究生毕业生年龄在40周岁及以下（1985年3月18日将来出生）均可报名参加招考。3.若招聘职位对学历、学位、专业、教师资格、年龄、生源地等有特殊需要的，以招聘《简章》需要为准。（三）其他条件1.考试报名职员的教师资格证、毕业证等证书需要在2025年7月31近日获得，届时未能提供的，取消录用资格。考试报名语文学科教师需持二甲及以上中文证。2.在职职员考试报名，应在资格复核时提供所在单位上级主管部门赞同考试报名证明或解除聘用合同材料，尚在服务期内的在编教师不在考试报名范围。3.松溪县教育系统原招聘的备用教师，现在仍在松溪县中小学、婴幼儿园任教的可参加本次相应学科职位教师招聘。4.曾因犯罪受过刑事处罚的职员和曾被开除公职的职员，被法院实行的失信职员，与具备法律规定不能招聘的其他情形的职员，不在考试报名范围。5.加分手续办理：笔试成绩公布之前，根据省上有关规定，对参加三支一扶计划志愿服务西部计划（含研究生支教团）志愿服务欠发达区域计划高校毕业生服务社区计划等服务基层项目当年服务行将期满考核合格和服务期满考核合格的高校毕业生，当年服务行将期满考核合格和服务期满考核合格的高校毕业生考试报名中小学婴幼儿园新任教师非专门职位按现行规定享受笔试加分政策。退役运动员和退役士兵考试报名者根据《福建人民政府办公厅关于进一步做很大学生士兵优待工作的公告》（闽政办〔2013〕87号）、《福建人事厅关于转发〈事业单位公开招聘职员暂行规定〉的公告》（闽人发〔2006〕10号）的规定，享受笔试加分政策。考生若同时拥有多项不同加分资格条件的，取加分分值较高的项目予以加分（有明确规定可以累加计算的加分项目按累加计算）。曾通过享受政策待遇已被录用为公务员、聘用为事业单位员工的不再享受加分打折政策。符合加分条件的对象可携带有关证书原件及复印件1份（A4纸），于笔试成绩出来后的5个工作日内（正常上班时间）到松溪县教育局人事股现场办理加分手续，逾期不予办理。
2025年7月前服务行将期满的职员有关证书尚未发放，可提交有关服务项目计划《协议书》原件及复印件。符合加分职员名单将在松溪县人民政府网站公示，加分分值计入考生折算成百分制后的笔试成绩，考生笔试成绩以加分后为准。3、在线报名面试职员进行在线报名（网址：www.eeafj.cn，数字服务大厅－教师招聘考试），报名网站关闭后不再受理。报名日期全省统一为2025年3月19日8：00（系统开启）至3月25日17：30（系统关闭）。全省统一笔试报名以县（市、区）为单位进行，每位面试者考试报名1个职位（即1个市、县〈区〉）。县教育局准时对在线报名者进行资格初审。考试报名者应认真阅读在线报名有关需要注意的地方，按招聘职位需要，准确填写个人考试报名信息。考试报名者应付提交的信息负责，因考试报名者提供的信息不准确而没办法通过资格初审的，由考试报名者自行承担责任。凡弄虚作假骗取考试报名资格的，一经查实，即取消考试资格。考生报名时务一定要看清所报职位，按招聘职位类别填报，如审核通过后不予更改考试报名的职位类别。资格审核工作将贯穿招聘工作全过程，在任何阶段发现面试职员有不符合职位需要情形的，均取消其考试报名资格。4、考试考试采取笔试和面试相结合的方法。笔试委托福建教育考试院提供教师招聘笔试服务，面试由教育局组织进行。（一）笔试1.笔试时间、笔试科目：笔试时间2025年4月19日（详见准考证），考生可关注福建教育厅网站通告。笔试科目为《教育综合常识》和《专业常识》。2.开考条件：教师招聘职位人数与报名人数达1：
1开考。3.笔试总成绩计算：按闽教人[2010]7号文件有关规定实行。笔试总成绩＝教育综合常识成绩折合成百分制40% +专业常识成绩折合成百分制60%+政策加分。4.2025年新任教师招考笔试成绩设定合格线为原始分70分，低于70分者不予参加面试。（二）面试1.根据笔试成绩（折成百分制）从高分到低分，以拟聘人数与进入面试人数1：3的比率确定面试人选；达不到规定比率的，按实有人数确定面试人选。面试实行百分制计算，面试成绩最低合格线为70分，若进入面试人数少于或等于招聘职位人数时，考试报名者面试成绩需要达75分及以上为合格。2.面试入围人选现场资格审核：考生进入面试前须持本人身份证（或户口簿）、准考证、学历证书、教师资格证或中小学教师资格考试合格证明（已参加中小学教师资格笔试和面试，但暂未获得中小学教师资格考试合格证明的，须提供笔试成绩和参加面试申报表及中文等级证），与招聘职位需要提供的其它证件原件到县教育局人事股进行现场审核。应届毕业生暂时未获得毕业证、教师资格证等证件的应持有所在学校出具的应届毕业生所学专业成绩及就业推荐表、身份证（或户口簿）等证明材料。经现场确认不符合考试报名职位条件的考生，不能进入面试，逾期不参加现场审核考生视为自动舍弃，考生应付提交信息的真实性负责，凡弄虚作假获得证件等行为的，一经查实，即取消面试或招聘资格，并自行承担有关责任。3.面试入围人选的资格确认公告、入围面试考生名单和面试策略、面试成绩将在松溪县人民政府网、松溪县教育局网站公布。若面试人选舍弃面试，须在面试前两天下午5：00之前书面告知招聘方，弃权面试的空额按笔试成绩从高分到低分顺序依次递补。面试当天，考生未按时到达面试地址视为自动舍弃面试。（三）总成绩计算面试者总成绩（百分制）＝笔试成绩（百分制）50%+面试成绩（百分制）50％（笔试、面试成绩按四舍五入分别保留两位小数）。若同一学科最后一个职位出现总成绩总分并列的，则笔试高者优先；若笔试成绩并列，则笔试成绩中专业常识成绩高者优先。5、体检（一）根据招聘的学科计划数依据考生考试总成绩从高分到低分根据1∶1确定体检人选。参加体检职员未在规定时间参加体检的，视为自动舍弃。凡在体检中弄虚作假或隐瞒真实状况的将取消聘用资格。（二）体检标准及项目按《福建教师资格申请职员体检标准及方法》实行。（三）参加体检的考生由松溪县教育局负责公告和组织。（四）体检不合格出现缺额时，由考试报名同一职位的笔试、面试成绩合格职员按总分从高到低依次递补进入体检。6、聘用（一）经笔试、面试、体检、合格的考生，名单在松溪县人民政府网公示5个工作日，公示期满按人事、编制部门规定办理聘用手续。（二）2025年新招聘26名教师于2026年8月薪编，参照《南平基层党群工作者管理方法（试行）》，一年期满考核合格，再办理入编手续。届时用人单位将依据《事业单位人事管理条例》与拟聘职员签订聘用合同。本次聘用职员按有关规定实行试用期，试用期包含在合同约定的聘用期内，试用期满考核不合格的予以解聘。（三）2025年新招聘的教师由教育局统筹安排城区学校任教。聘用后，需要在松溪县服务五年方可调动。7、其他（一）县委编办、县民政和人力资源社会保障局全程参与指导与监督招聘工作。（二）县纪委信访室电话：0599|2322721。（三）本公告未尽事宜由松溪县教育局负责讲解。（四）联系方法：松溪县教育局人事股电话：0599|2331208，手机：
13328615568 刘老师附件：1.2025年松溪县新任教师招聘职位简章2.笔试科目类别松溪县教育局 松溪县民政和人力资源社会保障局中共松溪县委机构编制委员会办公室2025年3月3日

免费学习资源（关注可获得最新开课信息）2026年申论系统课（含人工批改 学到考试前）专用微信群公务员面试系统课（申倩主讲 结构化面试通用）20万+播放 全国通用2025年系统课 申论31讲（申倩主讲）10万+播放 领取讲义2025年系统课 行测（50集全）20万+播放 考试知识点全方位近3年国家公务员考试申论考试真题复盘（申倩主讲） 2022~2024年国家公务员考试大全一些面试的热门，面试用得上40万+播放 考试知识点全方位行测刷题课（2025年新版、全国通用）15万+播放 考试知识点梳理判断推理《行测》系统课（2025年新版 全国通用）60万+播放 考试知识点全方位